STOP COVID-19

Consciente del esfuerzo que todos debemos hacer para combatir la pandemia, Wilsoft pone a disposición de toda la comunidad esta aplicación de forma gratuita que ayuda a frenar el contagio hacia adentro de la organización. STOP COVID-19 se puede usar desde un teléfono inteligente, una tablet o una PC ya Read more…

Evaluación de los riesgos psicosociales

El proceso de análisis y evaluación de los riesgos psicosociales es vital para efectuar la debida actividad preventiva. Este proceso se encuentra entre los requerimientos más exigidos por parte de los mecanismos legales, y su gestión debe ir acorde al tamaño, condiciones y posibilidades de cada centro laboral. Fases de Read more…

¿Qué es un riesgo psicosocial?

Según la Organización Internacional del Trabajo y Organización Mundial de la Salud, los riesgos psicosociales son aquellas probabilidades de que las personas trabajadoras padezcan determinados daños (físicos o psíquicos), como consecuencia de las funciones, procesos y métodos de trabajo. Su origen está relacionado a la inadecuada organización del trabajo, las Read more…

Alertas de existencia de riesgos psicosociales

Mantener un estado de alerta ante el surgimiento de riesgos psicosociales, es fundamental para poder combatirlos a tiempo. Por eso se impone la necesidad de velar por aquellos signos o comportamientos, que pueden estar evidenciando la presencia de los mismos. ¿Quieres saber cuáles son las vías existentes para hacerlo? Gestión Read more…

Orígenes e historia del riesgo psicosocial

El trabajo es la actividad fundamental de la sociedad, y como tal, puede incidir en las personas tanto de forma positiva como negativa. Sin embargo, a lo largo de toda la existencia del hombre, no siempre se prestó especial importancia a dicha interrelación. En la antigüedad carecía de sentido crear Read more…

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¿Cómo medir la eficacia de la capacitación?

La capacitación ocupa un puesto significativo en el entorno corporativo. Cada vez son más las instituciones que cuidan de la preparación de sus empleados. No solo utilizan estrategias internas de superación, sino que además invierten costosas sumas en empresas capacitoras externas. El objetivo es claro, entregar conocimiento a cambio del Read more…

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